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조직생활이 어려운 이유는 일이 힘들거나 수시로 접하게

되는 새로운 업무가 자신을 두렵게 만들기 때문이기도 하다.

그러나 정작 조직을 등지고 싶은 충동은 인간관계에서 온다.

인간관계가 힘든 이유는 감정때문이다.

많은 이들이 시간과 장소에 따라서 자신도 통제하지 못하는

감정으로 다른 이들과 부딪히면서 살아가고 있다.

삶이 힘든이유는 스스로의 감정을 억제하지 못하는 

인간들과의 다양한 만남때문이다.

사람을 조심해라.

특히, 자신을 조심해라.

Comment

만남과 관계가 바로 인생의 열쇠이다.

2016. 10. 15. 21:04 | Posted by 계영배

함부로 누군가를 적대시하지마라.

상대방에게 칼을 갈고 있다면 그도 당신에게 칼을 간다.

사람의 마음은 서로 통한다.

아군보다 더욱 중요한 것은 적이 적은 것이다.



관계를 가끔은 재점검하라.

함부로 신뢰하지마라.

당신의 신뢰를 이용하는 이들이 있다.

적당한 거리를 두어라. 

당신의 장점과 단점을 모르게 하라.

업무와 여가관계를 구분해라.

함부로 취미와 여가를 공유하는 자들과 

비즈니스관계를 맺지마라.

판단력이 흐려지고, 직관과 감성이 약해진다.


자기보다 강하다고 여겨지는 자에게 기대지마라.

이는 위험하다. 당신의 자유가 제한될 수 있고, 

상대방의 무관심만으로 당신은 위험해 질 수 있다.

자기보다 낮은 자에게 지나치게 측은지심을 느끼지마라.

그 측은지심이 상대방의 권리가 될 수 있고, 당신의 의무가

될 수 있다.

적당한 거리를 유지하라.


함부로 자신의 모든 것을 솔직하게 드러내지마라.

적당한 관심과 호기심을 유발하는 것이 당신을 매력적으로

만드는 비결이다. 너무 드러난 인간은 매력이 없어지고, 

언제난 가까이 할 수 있는 여분의 잉여인간으로 취급될 수

있다.

항상 적당한 비밀과 내밀의 영역을 지녀라.

그래야 인간관계가 매끄럽다.

만남과 관계는 순수하고 솔직하다고 인정받는 것이 아니라는

사실을 명심해라.



Comment

 

          언제나 겸손한 마음으로
 


세상을 살다 보면

내 생각과 같은 사람은 없습니다.

 

생김이 각자 다르듯이

살아가는 사고방식이 다르고,

비전이 다르고,

성격 또한 다릅니다.

 

서로 맞추어가며 살아가는 게

세상을 사는 현명한 삶인데도 불구하고

내 생각만 고집하고

잘못된 점만 바라보길 좋아하는

사람이 의외로 많습니다.

 

칭찬과 격려는 힘을 주지만

상처를 주는 일은 도움이 되지 못합니다.

또 감정을 절제하는 것은

수양된 사람의 기본입니다.

 

우선 남을 탓하기 전

나 자신을 한 번 돌아본다면

자신도 남들의 입에 오를 수 있는

행동과 말로 수없이 상처를 주었다는 사실을

깨달을 수 있답니다.

 

말은 적게 하고

베푸는 선한 행동은 많이 하면서

언제나 겸손한 마음으로

살아갈 수 있었으면 좋겠습니다.

            <좋은글中에서>

우리는 가르치려 해서는 안됩니다. 그냥 존재하는 판을 인정하든지

아니면 떠나가든지 하면됩니다.

지나치게 거리를 두면 소원해지기 쉽고 너무 가까우면 단점이

눈에 들어오는 것이 인간관계입니다.

모든 것을 포용할 자신이 없다면

그냥 존재하는 것을 인정하면 됩니다.

이 세상은 수학과 다릅니다.

2+3=6 이라고 우기는 사람은 그래도 양반입니다.

60, 때로는 600이라고 우깁니다.

타인에게 극단적으로 엄격하면서

자신에게는 한없이 너그러운 이들이 있습니다.

약속을 지키지 않는 것을 몹시 싫어하면서 정작 자신을 약속을 제대로 지키지 못하는 경우가 허다합니다. 물론 이유와 핑계는 엄청나게 많습니다.

모든 이들과 어울려서 살아갈 필요는 없습니다.

그러나 자신과 맞는 이들을 알아보는 눈이 있어야 합니다.

세상에서 지혜가 필요한 이유입니다.

삶은 인복이 좌우합니다.

반대로 악인과 함께하면 인생은 끝입니다.

사람을 보는 목측을 위해서 시간과 노력과 돈을 아껴서는 안됩니다.

 

Comment



♠ 친구를 얻고 싶거든 당신이 먼저 친구가 되라. ♠

친구를 얻고 싶거든 당신이 먼저 친구가 되라.
우선 자기 자신과 친구가 되는 일 부터 시작하라.

사람이 갖는 가장 큰 욕망은
다른 사람에게 필요한 존재가 되고 싶다는 것이다.
그러므로 다른 사람들이
그러한 느낌을 가질 수 있도록 도와주라.

사람이 가질수 있는 가장 큰 덕은 친절이다.
모든 사람을 사랑할 수는 없지만
모든 사람에게 친절할 수는 있다.

다른 사람들을 감동시키려고 애쓰지 말라.
다른 사람들에게 당신을 감동시키는 재미를 맛보게 하라.정열을 가질것.

 

정열 없이 위대한일이 이룩된적은 없다.
적극적인 사람이 되라.
적극적인 사람은 다른 사람들에게 호감을 주지만
소극적인 사람은 거부감을 준다.

상대방에게 말을 잘하는 것보다는
그 사람의 말을 잘 들어 줌으로써
그사람에게 더 큰 영향을 끼칠 수 있다.

남의 흉을 보는 경우
그 대상이 되는 사람보다
흉을 보는 사람의 가치가 더 떨어진다.

상대방의 이름을 부르도록 하라. 대화할 때는 그 사람의 이름을 자주 사용하라.
상대에게 쾌활함을 전달하라.
의견차이는 반드시 있게 마련이다.



하지만 그런 의견 차이는
공손한 태도로 대하면 해결될수 있다.
어떤 사람을 놀리고 싶은 생각이 들때는
자신이 놀림을 당할 경우를 생각하라.

사람들을 상대할 때는 참다운 관심을 표시하라.
그리고 상대방이 자신에 관해 얘기할 기회를 주라.
미소를 짓는 데는 돈 한푼 안 들지만
미소에는 큰 부담이 따른다.

그것은 또 자신을 기분좋게 할 뿐 아니라
주위의 모든 사람을 기분좋게 해준다.
아는 사람을 만나면 먼저
˝안녕하십니까? 만나서 반갑습니다˝라고 말하라.

˝너희가 남에게서 바라는 대로 남에게 해주어라
모든인간 관계가 이 황금률에서 시작해 이 황금률로 끝난다.
- 리더스다이제스트 중에서 -

남에게 해주지 못할 것은 아예바라지도 마라.
그것이 과욕을 방지하는 방법이다.
행복하고 싶다면 스스로 행복하다고 느껴라.
우선 자신과의 관계를 회복하는 것이 모든 인간관계의 첫발이다.


Comment

당신은 요즈음 행복하십니까??

2009. 11. 4. 15:28 | Posted by 계영배
누군가 불쑥 당신에게 지금 행복하냐고 묻는다면 자신있게 아니면 긍정적으로 행복하다고 말할 자신이 있습니까..?
만일,그렇다면 당신의 행복에 대한 기준은 무엇입니까?

지난 6월 미국의 시사월간지인 "애틀랜틱 먼슬리"가 충격적인 연구보고서를 발표했습니다. 1937년에 미국의 최고 명문대학인 하바드대에 재학중이던 2학년 남학생 268명의 인생을 72년에 걸쳐 추적 조사한 결과가
그것입니다.

놀랍게되 조사 대상의 3분의 1은 정신질환을 앓았고,"엘리트라는 껍데기 아래엔 고통받는 심장이 있었다."고 고백했습니다.

연구 결과는 "평범해 보이는 사람이 평균적으로 가장 안정적인 성공을 이루었다."고 밝히고 있습니다.
이 연구를 주도한 하바드 의대 정신과 의사 베일런트 교수는 "삶에서 가장 중요한 것은 인간관계이며 행복은 결국 사랑이다."라고 결론 지었습니다.

이 연구결과는 우리에게 많은 것을 시사하고 있습니다.
행복이란 소유나 성취가 아니라 관계에 의해서 결정된다는 것입니다.아무리 많은 것을 소유하고 자신이 원하는 것을 성취했다고
하더라고 인간관계가 망가지고 잘못되면 불행해진다는 것입니다.

혹자는 "인간관계도 돈과 명예가 있으면 자연스럽게 형성된다".고 말합니다. 맞을 수도 있습니다. 그러나 따스한 인간관계는,진정한 인간관계는 현실적인 상황과는 무관하게 존재하는 하나의 또 다른 차원입니다.
실리에 좌우되는 인간관계는 인간관계를 빙자한 하나의 만남이라고 보는 것이 옳다고 생각합니다.

관계는 철저하게 상호작용을 하는 생명감이 있는 상황입니다.
진실된 모습과 정직한 모습 그리고 성실한 모습만이 연출이 가능한...

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