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당신의 생각을 표현해라.
당신속의 디자인적인 사고를 표현해라.
당신안에 잠자는 창조적이 사고를 보여주어라.

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진정한 인재는 기능인으로 되어서도 안되고
독선에 빠진 망상주의자가 되어도 안된다.
자신의 분야만이 최고라는 착각인이 되는 것은 무지만큼이나 위험하다.

결국, 인문학과 자연과학, 예술이 자유롭게 소통하는 융.복합형이 이루어진 인재를 키워야 세계시장에서 대한민국의 위상이 성장할 것이다.

사실 스티브잡스는 대학재학시절 철학도였다.
그는 미국 오리건주 리드대 철학과를 한 학기 다녔고 자퇴 후에도 1년이 넘는 기간동안 학교에 머물면서 서체학등 자신이 흥미를 가진 분야를 많이 공부했고 실제로 그도 이 시절을 더욱 더 가치있는 시기로 여겼다.

그는 또한 컴퓨터에 푹 빠져서 300개 이상의 IT분야의 특허를 보유한 공학도이기도 했다. 아이팟과 아이폰, 아이패드 등 애플의 혁신적인 제품들은 인문학과 공학, 예술이 시로 소통하고 융합했기에 가능했다.

창의적인 사고는 다양한 독서와 토론, 왕성한 지적 호기심으로 상상의 나래를 펴는 과정에서 나온다.
타인의 견해를 경청하고 자신의 주장의 핵심을 표현하는 성숙된
자세도 물론 필요하다.

그러나 아주 어린 시절부터
각종 검증시험, 수행시험, 학원 등급시험과 모의고사 그리고 이과와 문과를 구분하면서 융합보다는 구별을 지향하는 우리의 문화에서 과연 창조적인 인재가 나올 수 있을지는 의문이다.


Comment

대한민국이 격변하는 현대의 세계사에 적응하면서 살아남으려면 창조적이 인재상이 보편화되어야 한다.
다양한 매체에서 창조성과 독창성이 강조된다.
기업과 같이 세계시장에서 다양한 국적의 적들과 대치하고 있는 상황에서 이러한 필요성을 더욱 절실할 것이다.

그래서인지 다양한 창조적인 인재상에 목말라하면서 인재를 쟁취를 위해서 골몰하는 대기업들의 행태는 너무나 자연스러운 것이다.
문제는 창조적이 인재를 성장시키고 사용하고 알아볼 수 있는 창조적인 눈을 가진 이가 현재의 기업수뇌부에는 거의 없다는 것이다.

그들은 창조적이면서도 기존 조직과 잘 융화가 가능한 보편적인 인재를 원하고, 복종적인 행동을 보여줄 기업의 잔돌이 되어줄 인재를 원하는 것이다. 결국, 바람을 보고 돌의 역할도 겸하라는 것과 같다.
한 인간에게 공존할 수 없는 성품을 요구하는 것이다.

창의성이 뛰어난 인재들은 모난돌인 경우가 많다.

대개 변덕스럽고 까다로운 성격들이다.
잡스는 물론 구글의 공동창업자인 세르게이 브린과 래리 페이지, 페이스북을 창업한 마크 주커버그 등은 어렸을 때부터 한결같이 괴짜요 기인으로 불리었던 존재들이다.

애플의 슬로건은 다르게 생각하라는 것이다.
틀에 박힌 사고방식으로는 결코 혁신적인 기술을 개발할 수 없다는 뜻일 것이다. 잡스의 경우 기존 질서에 권위, 통념을 거부하고 모든 것에 의문을 던지는 인간이었다. 
그가 생각하기에 남과 다르게 생각해야 남들이 생각해내지 못하는 방식으로 세상을 바꿀 수 있다고 생각했다.

우리 기업들도 창의적이 인재에 목말라한다.
다만, 하나의 강력한 전제조건이 존재한다.
조직과 잘 융화가 되어야 하고 조직과 오너에 대한 충성심과 결속력, 경영진의 상명하달식 관리가 용이한 인재여야 한다는 것이 바로 그것이다.

결국, 공존할 수 없는 조건을 갖춘 창의적인 인재를 원하는 것이다.
진정으로 창의적인 인재가 필요한 지 의문을 갖는 것은 나만일지도 모르겠지만, 참으로 답답하다.
 

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창의적인 사람의 특징

2009. 12. 20. 12:42 | Posted by 계영배

창의적인 사람들의 가장 큰 특징은 무엇일까?
정신적인 유연성이다.

그들은 경주용 자동차의 운전자들이 자신의 목적지를 향해서 자유자재로 서로 다른 기어를 넣었다 뺐다를 변속하는 것처럼,상황의 필요에
따라서 다양한 생각들을 가감한다.

이것은 많은 독특한 선택과 통찰력을 만들어 내는 재치있는 마음가짐을 의미한다.그들은 때때로 개방적이고 주도면밀하게 상황을 파악하고
사안을 접한다. 때때로는 장난기가 넘치고 엉뚱하기도 하다.
또 어떤 때는 비판적으로 결정과 단점을 지적한다.

그들은 자신이 정한 목표에 달성하기 위해서는 집요하고 끈질기게
스스로 용납할 때 까지 물고 늘어진다.

상황이 변화하면 그들은 새로운 사고에 맞는 방법을 도출하기 위해서 기존의 생각이나 방식을 기꺼이 포기한다.
변화는 그들의 동반자이고 그들은 내내 적응할 수 있는 능력과 자발성 그리고 성실성을 지니고 있다.

변덕스러운 생각으로 항상 자신을 싱크 탱크라고 생각하는 망상가들과 창조적인 사람과의 차이점은 자신의 역량이라는 테두리와 자신의 능력에 대한 냉정한 판단이 저변에 있는지 여부에 달려있다.

우리 주변에는 진정으로 창의적인 사람보다는 의외로 망상가나 착각돌이/착각순이들이 많이 있다.

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